Phát triển mô hình nghiên cứu ảnh hưởng của hành vi công dân tổ chức tới kết quả làm việc của người lao động tại trường đại học ở Việt Nam = Developing a research model on the impact of organizational citizenship behavior (OCB) on the performance of staff at Vietnamese universities

Đã lưu trong:
Chi tiết về thư mục
Tác giả chính: Nguyễn, Đức Trọng
Định dạng: Bài viết
Ngôn ngữ:Vietnamese
Được phát hành: 2023
Những chủ đề:
Truy cập trực tuyến:https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=311382
https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/129505
Các nhãn: Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
Thư viện lưu trữ: Thư viện Trường Đại học Đà Lạt
id oai:scholar.dlu.edu.vn:DLU123456789-129505
record_format dspace
spelling oai:scholar.dlu.edu.vn:DLU123456789-1295052023-11-12T00:48:45Z Phát triển mô hình nghiên cứu ảnh hưởng của hành vi công dân tổ chức tới kết quả làm việc của người lao động tại trường đại học ở Việt Nam = Developing a research model on the impact of organizational citizenship behavior (OCB) on the performance of staff at Vietnamese universities Nguyễn, Đức Trọng Tạp chí Công thương 2023-09-21T07:44:57Z 2023-09-21T07:44:57Z 2020 Article https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=311382 https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/129505 vi Tạp chí Công thương - 2020 - no.29+30 - tr.265-270 - ISSN.0866-7756 application/pdf
institution Thư viện Trường Đại học Đà Lạt
collection Thư viện số
language Vietnamese
topic Tạp chí Công thương
spellingShingle Tạp chí Công thương
Nguyễn, Đức Trọng
Phát triển mô hình nghiên cứu ảnh hưởng của hành vi công dân tổ chức tới kết quả làm việc của người lao động tại trường đại học ở Việt Nam = Developing a research model on the impact of organizational citizenship behavior (OCB) on the performance of staff at Vietnamese universities
format Article
author Nguyễn, Đức Trọng
author_facet Nguyễn, Đức Trọng
author_sort Nguyễn, Đức Trọng
title Phát triển mô hình nghiên cứu ảnh hưởng của hành vi công dân tổ chức tới kết quả làm việc của người lao động tại trường đại học ở Việt Nam = Developing a research model on the impact of organizational citizenship behavior (OCB) on the performance of staff at Vietnamese universities
title_short Phát triển mô hình nghiên cứu ảnh hưởng của hành vi công dân tổ chức tới kết quả làm việc của người lao động tại trường đại học ở Việt Nam = Developing a research model on the impact of organizational citizenship behavior (OCB) on the performance of staff at Vietnamese universities
title_full Phát triển mô hình nghiên cứu ảnh hưởng của hành vi công dân tổ chức tới kết quả làm việc của người lao động tại trường đại học ở Việt Nam = Developing a research model on the impact of organizational citizenship behavior (OCB) on the performance of staff at Vietnamese universities
title_fullStr Phát triển mô hình nghiên cứu ảnh hưởng của hành vi công dân tổ chức tới kết quả làm việc của người lao động tại trường đại học ở Việt Nam = Developing a research model on the impact of organizational citizenship behavior (OCB) on the performance of staff at Vietnamese universities
title_full_unstemmed Phát triển mô hình nghiên cứu ảnh hưởng của hành vi công dân tổ chức tới kết quả làm việc của người lao động tại trường đại học ở Việt Nam = Developing a research model on the impact of organizational citizenship behavior (OCB) on the performance of staff at Vietnamese universities
title_sort phát triển mô hình nghiên cứu ảnh hưởng của hành vi công dân tổ chức tới kết quả làm việc của người lao động tại trường đại học ở việt nam = developing a research model on the impact of organizational citizenship behavior (ocb) on the performance of staff at vietnamese universities
publishDate 2023
url https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=311382
https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/129505
_version_ 1782548316957966336