Nghiên cứu vai trò trung gian của sự cam kết trong mối quan hệgiữa nguồn lực tâm lý và kết quả làm việc của nhân viên tại khu vực Thành phố Hồ Chí Minh
Đã lưu trong:
Những tác giả chính: | , , , |
---|---|
Định dạng: | Bài viết |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Được phát hành: |
2023
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=332614 https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/145437 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường Đại học Đà Lạt |
---|
id |
oai:scholar.dlu.edu.vn:DLU123456789-145437 |
---|---|
record_format |
dspace |
spelling |
oai:scholar.dlu.edu.vn:DLU123456789-1454372024-05-25T09:32:21Z Nghiên cứu vai trò trung gian của sự cam kết trong mối quan hệgiữa nguồn lực tâm lý và kết quả làm việc của nhân viên tại khu vực Thành phố Hồ Chí Minh The mediating role of organizational commitment in the relationship between psychological capital and employee performanc Lâm, Hoàng Phương Nguyễn, Văn Thụy Hồ, Thị Kim Cương Lê, Hoàng Quân Khoa học (ĐH Mở TP. Hồ Chí Minh) 2023-10-09T07:48:35Z 2023-10-09T07:48:35Z 2021 Article https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=332614 https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/145437 vi Khoa học (ĐH Mở TP. Hồ Chí Minh) - 2021 - no.1 - tr.173-188 - ISSN.2734-9306 application/pdf |
institution |
Thư viện Trường Đại học Đà Lạt |
collection |
Thư viện số |
language |
Vietnamese |
topic |
Khoa học (ĐH Mở TP. Hồ Chí Minh) |
spellingShingle |
Khoa học (ĐH Mở TP. Hồ Chí Minh) Lâm, Hoàng Phương Nguyễn, Văn Thụy Hồ, Thị Kim Cương Lê, Hoàng Quân Nghiên cứu vai trò trung gian của sự cam kết trong mối quan hệgiữa nguồn lực tâm lý và kết quả làm việc của nhân viên tại khu vực Thành phố Hồ Chí Minh |
format |
Article |
author |
Lâm, Hoàng Phương Nguyễn, Văn Thụy Hồ, Thị Kim Cương Lê, Hoàng Quân |
author_facet |
Lâm, Hoàng Phương Nguyễn, Văn Thụy Hồ, Thị Kim Cương Lê, Hoàng Quân |
author_sort |
Lâm, Hoàng Phương |
title |
Nghiên cứu vai trò trung gian của sự cam kết trong mối quan hệgiữa nguồn lực tâm lý và kết quả làm việc của nhân viên tại khu vực Thành phố Hồ Chí Minh |
title_short |
Nghiên cứu vai trò trung gian của sự cam kết trong mối quan hệgiữa nguồn lực tâm lý và kết quả làm việc của nhân viên tại khu vực Thành phố Hồ Chí Minh |
title_full |
Nghiên cứu vai trò trung gian của sự cam kết trong mối quan hệgiữa nguồn lực tâm lý và kết quả làm việc của nhân viên tại khu vực Thành phố Hồ Chí Minh |
title_fullStr |
Nghiên cứu vai trò trung gian của sự cam kết trong mối quan hệgiữa nguồn lực tâm lý và kết quả làm việc của nhân viên tại khu vực Thành phố Hồ Chí Minh |
title_full_unstemmed |
Nghiên cứu vai trò trung gian của sự cam kết trong mối quan hệgiữa nguồn lực tâm lý và kết quả làm việc của nhân viên tại khu vực Thành phố Hồ Chí Minh |
title_sort |
nghiên cứu vai trò trung gian của sự cam kết trong mối quan hệgiữa nguồn lực tâm lý và kết quả làm việc của nhân viên tại khu vực thành phố hồ chí minh |
publishDate |
2023 |
url |
https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=332614 https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/145437 |
_version_ |
1819849358997192704 |