Mô hình lý thuyết về sử dụng phong cách quản trị xung đột đối với sự bắt nạt nơi công sở và tình trạng kiệt sức trong công việc
Đã lưu trong:
Những tác giả chính: | Thái, Kim Phong, Trần, Thị Siêm |
---|---|
格式: | Bài viết |
语言: | Vietnamese |
出版: |
2023
|
主题: | |
在线阅读: | https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=346061 https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/170793 |
标签: |
添加标签
没有标签, 成为第一个标记此记录!
|
Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường Đại học Đà Lạt |
---|
相似书籍
-
Practical NATS
由: Quevedo, Waldemar
出版: (2020) -
Những xung đột bất tận /
由: Bodansky, Yossef
出版: (2006) -
Bắt nạt ở học sinh trong thời đại số
由: Trần, Văn Công
出版: (2019) -
Bị bắt nạt làm sao đây? (Bye-Bye, Bully!)
由: J.S.Jackson
出版: (2024) -
Túp lều nát
由: Nguyễn, Đổng Chi
出版: (2015)