Tác động của thực tiên quản lý nguồn nhân lực đến sự hài lòng của cán bộ ngành y tế tỉnh Gia Lai

Đã lưu trong:
Chi tiết về thư mục
Tác giả chính: Phạm, Thị Ngọc Mai
Định dạng: Bài viết
Ngôn ngữ:Vietnamese
Được phát hành: 2024
Những chủ đề:
Truy cập trực tuyến:https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/224704
Các nhãn: Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
Thư viện lưu trữ: Thư viện Trường Đại học Đà Lạt
id oai:scholar.dlu.edu.vn:DLU123456789-224704
record_format dspace
spelling oai:scholar.dlu.edu.vn:DLU123456789-2247042024-09-01T13:09:41Z Tác động của thực tiên quản lý nguồn nhân lực đến sự hài lòng của cán bộ ngành y tế tỉnh Gia Lai Phạm, Thị Ngọc Mai Kinh tế và Dự báo 2024-09-01T06:58:45Z 2024-09-01T06:58:45Z 2016 Article https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/224704 vi Kinh tế và Dự báo - 2016 - no.32 - tr.91-94 - ISSN.0866-7120 application/pdf
institution Thư viện Trường Đại học Đà Lạt
collection Thư viện số
language Vietnamese
topic Kinh tế và Dự báo
spellingShingle Kinh tế và Dự báo
Phạm, Thị Ngọc Mai
Tác động của thực tiên quản lý nguồn nhân lực đến sự hài lòng của cán bộ ngành y tế tỉnh Gia Lai
format Article
author Phạm, Thị Ngọc Mai
author_facet Phạm, Thị Ngọc Mai
author_sort Phạm, Thị Ngọc Mai
title Tác động của thực tiên quản lý nguồn nhân lực đến sự hài lòng của cán bộ ngành y tế tỉnh Gia Lai
title_short Tác động của thực tiên quản lý nguồn nhân lực đến sự hài lòng của cán bộ ngành y tế tỉnh Gia Lai
title_full Tác động của thực tiên quản lý nguồn nhân lực đến sự hài lòng của cán bộ ngành y tế tỉnh Gia Lai
title_fullStr Tác động của thực tiên quản lý nguồn nhân lực đến sự hài lòng của cán bộ ngành y tế tỉnh Gia Lai
title_full_unstemmed Tác động của thực tiên quản lý nguồn nhân lực đến sự hài lòng của cán bộ ngành y tế tỉnh Gia Lai
title_sort tác động của thực tiên quản lý nguồn nhân lực đến sự hài lòng của cán bộ ngành y tế tỉnh gia lai
publishDate 2024
url https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/224704
_version_ 1809041843824885760