Kinh tế tri thức và sự cần thiết của kế toán nguồn nhân lực trong doanh nghiệp

Ngày nay, nhiều nhà quản lí và giới nghiên cứu đã thừa nhận tầm quan trọng của nguồn nhân lực cho phát triển bền vững của doanh nghiệp. Tuy nhiên, ở góc độ kế toán, nguồn nhân lực lại chưa được đánh giá một cách đúng đắn do những bất cập trong ứng xử của kế toán truyền thống đối với bộ phận tài sản...

Mô tả đầy đủ

Đã lưu trong:

Chi tiết về thư mục
Tác giả chính:	Phạm, Đức Hiếu
Định dạng:	Bài viết
Ngôn ngữ:	Vietnamese
Được phát hành:	Trường Đại học Kinh tế TP. Hồ Chí Minh 2014
Những chủ đề:	Kinh tế tri thức Nguồn nhân lực Kế toán
Truy cập trực tuyến:	http://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/37160
Các nhãn:	Thêm thẻ Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!

Thư viện lưu trữ:	Thư viện Trường Đại học Đà Lạt

id	oai:scholar.dlu.edu.vn:DLU123456789-37160
record_format	dspace
spelling	oai:scholar.dlu.edu.vn:DLU123456789-371602014-11-23T23:50:19Z Kinh tế tri thức và sự cần thiết của kế toán nguồn nhân lực trong doanh nghiệp Phạm, Đức Hiếu Kinh tế tri thức Nguồn nhân lực Kế toán Ngày nay, nhiều nhà quản lí và giới nghiên cứu đã thừa nhận tầm quan trọng của nguồn nhân lực cho phát triển bền vững của doanh nghiệp. Tuy nhiên, ở góc độ kế toán, nguồn nhân lực lại chưa được đánh giá một cách đúng đắn do những bất cập trong ứng xử của kế toán truyền thống đối với bộ phận tài sản quan trọng này. Kế toán nguồn nhân lực chính là một phần của kế toán xã hội có mục đích cung cấp thông tin cho đánh giá một trong những bộ phận tài sản quan trọng nhất của một tổ chức, đó là nguồn nhân lực. Bài viết trình bày sự cần thiết của kế toán nguồn nhân lực, nội dung và mục tiêu của kế toán nguồn nhân lực trong doanh nghiệp, thực trạng kế toán nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp VN, và các khuyến nghị đối với việc áp dụng kế toán nguồn nhân lực trong bối cảnh của một nền kinh tế tri thức. 2014-04-24T08:06:24Z 2014-04-24T08:06:24Z 2012 Article 1859-1124 http://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/37160 vi Tạp chí Phát triển Kinh tế;số 264, 10-2012 application/pdf Trường Đại học Kinh tế TP. Hồ Chí Minh
institution	Thư viện Trường Đại học Đà Lạt
collection	Thư viện số
language	Vietnamese
topic	Kinh tế tri thức Nguồn nhân lực Kế toán
spellingShingle	Kinh tế tri thức Nguồn nhân lực Kế toán Phạm, Đức Hiếu Kinh tế tri thức và sự cần thiết của kế toán nguồn nhân lực trong doanh nghiệp
description	Ngày nay, nhiều nhà quản lí và giới nghiên cứu đã thừa nhận tầm quan trọng của nguồn nhân lực cho phát triển bền vững của doanh nghiệp. Tuy nhiên, ở góc độ kế toán, nguồn nhân lực lại chưa được đánh giá một cách đúng đắn do những bất cập trong ứng xử của kế toán truyền thống đối với bộ phận tài sản quan trọng này. Kế toán nguồn nhân lực chính là một phần của kế toán xã hội có mục đích cung cấp thông tin cho đánh giá một trong những bộ phận tài sản quan trọng nhất của một tổ chức, đó là nguồn nhân lực. Bài viết trình bày sự cần thiết của kế toán nguồn nhân lực, nội dung và mục tiêu của kế toán nguồn nhân lực trong doanh nghiệp, thực trạng kế toán nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp VN, và các khuyến nghị đối với việc áp dụng kế toán nguồn nhân lực trong bối cảnh của một nền kinh tế tri thức.
format	Article
author	Phạm, Đức Hiếu
author_facet	Phạm, Đức Hiếu
author_sort	Phạm, Đức Hiếu
title	Kinh tế tri thức và sự cần thiết của kế toán nguồn nhân lực trong doanh nghiệp
title_short	Kinh tế tri thức và sự cần thiết của kế toán nguồn nhân lực trong doanh nghiệp
title_full	Kinh tế tri thức và sự cần thiết của kế toán nguồn nhân lực trong doanh nghiệp
title_fullStr	Kinh tế tri thức và sự cần thiết của kế toán nguồn nhân lực trong doanh nghiệp
title_full_unstemmed	Kinh tế tri thức và sự cần thiết của kế toán nguồn nhân lực trong doanh nghiệp
title_sort	kinh tế tri thức và sự cần thiết của kế toán nguồn nhân lực trong doanh nghiệp
publisher	Trường Đại học Kinh tế TP. Hồ Chí Minh
publishDate	2014
url	http://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/37160
_version_	1757669867885953024

Kinh tế tri thức và sự cần thiết của kế toán nguồn nhân lực trong doanh nghiệp

Những quyển sách tương tự