Open Innovation in R&D Departments: An Analysis of Employees’ Intention to Exchange Knowledge in OI-Projects
Based on interviews with R&D managers and a survey amongst R&D employees, Verena Nedon shows that perceived social pressure has an immense impact on R&D employees working in OI-projects. Employees’ attitude (regardless of whether positive or negative) and perceived behavioral control pla...
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Nedon, Verena |
---|---|
Định dạng: | Sách |
Ngôn ngữ: | English |
Được phát hành: |
Springer
2015
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/59279 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường Đại học Đà Lạt |
---|
Những quyển sách tương tự
-
Knowledge, Innovation and Sustainable Development in Organizations
Bỡi: Peris-Ortiz, Marta, et al.
Được phát hành: (2019) -
Open Innovation 2.0 . 1st ed. 2018
Bỡi: Curley, Martin, et al.
Được phát hành: (2020) -
Knowledge, Learning and Innovation . 1st ed. 2018
Bỡi: Ratten, Vanessa, et al.
Được phát hành: (2020) -
Innovations of knowledge management
Bỡi: Montano, Bonnie
Được phát hành: (2005) -
Knowledge Management
Bỡi: North, Klaus, et al.
Được phát hành: (2020)