Internal and External Context Specificity of Leadership in M&A Integration
Bettina Hauser develops a research model, which encompasses entrepreneurial leadership as a major success factor during post-merger integration. Additionally, contextual variables, namely cultural distance and the organizational variable, relative size, are tested for their moderating effect on the...
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Hauser, Bettina |
---|---|
Định dạng: | Sách |
Ngôn ngữ: | English |
Được phát hành: |
Springer
2015
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/59517 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường Đại học Đà Lạt |
---|
Những quyển sách tương tự
Những quyển sách tương tự
-
The art of M&A integration : a guide to merging resources, processes, and responsibilities /
Bỡi: Lajoux, Alexandra Reed.
Được phát hành: (2006) -
M & A Mua lại công ty =
Bỡi: Sadtler, David
Được phát hành: (2010) -
Winning the merger endgame : a playbook for profiting from industry consolidation /
Bỡi: Deans, Graeme K.
Được phát hành: (2003) -
Winning the merger endgame : a playbook for profiting from industry consolidation /
Bỡi: Deans, Graeme K.
Được phát hành: (2003) -
Beware the winner's curse
Bỡi: Anandalingam, G.
Được phát hành: (2004)