CSR và sự đồng dạng với tổ chức của người lao động Việt Nam.

Đã lưu trong:
Chi tiết về thư mục
Tác giả chính: Trần, Đăng Khoa
Định dạng: Bài viết
Ngôn ngữ:Vietnamese
Được phát hành: 2019
Những chủ đề:
Truy cập trực tuyến:https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/74324
Các nhãn: Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
Thư viện lưu trữ: Thư viện Trường Đại học Đà Lạt
id oai:scholar.dlu.edu.vn:DLU123456789-74324
record_format dspace
spelling oai:scholar.dlu.edu.vn:DLU123456789-743242024-01-05T00:16:22Z CSR và sự đồng dạng với tổ chức của người lao động Việt Nam. Trần, Đăng Khoa Kinh tế Châu á 2019-09-29T00:32:56Z 2019-09-29T00:32:56Z 2017 Article https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/74324 vi Kinh tế Châu á - Thái Bình Dương - 2017 - no.487 - tr.32-35 - ISSN.0868-3808 application/pdf
institution Thư viện Trường Đại học Đà Lạt
collection Thư viện số
language Vietnamese
topic Kinh tế Châu á
spellingShingle Kinh tế Châu á
Trần, Đăng Khoa
CSR và sự đồng dạng với tổ chức của người lao động Việt Nam.
format Article
author Trần, Đăng Khoa
author_facet Trần, Đăng Khoa
author_sort Trần, Đăng Khoa
title CSR và sự đồng dạng với tổ chức của người lao động Việt Nam.
title_short CSR và sự đồng dạng với tổ chức của người lao động Việt Nam.
title_full CSR và sự đồng dạng với tổ chức của người lao động Việt Nam.
title_fullStr CSR và sự đồng dạng với tổ chức của người lao động Việt Nam.
title_full_unstemmed CSR và sự đồng dạng với tổ chức của người lao động Việt Nam.
title_sort csr và sự đồng dạng với tổ chức của người lao động việt nam.
publishDate 2019
url https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/74324
_version_ 1819798632000389120