Dụng nhân

QR رمز

Dụng nhân

Quyển sách đề cập về cách nhìn nhận giá trị con người. Đặc biệt là vai trò của người lãnh đạo. " Dụng nhân" không chỉ là một khoa học mà còn là cả một nghệ thuật

محفوظ في:

التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي:	Hoàng, Xuân Việt
التنسيق:	كتاب
اللغة:	Undetermined
منشور في:	Hà Nội Văn hóa Thông tin 2006
الموضوعات:	Personnel management
الوسوم:	إضافة وسم لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!

Thư viện lưu trữ:	Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ

مواد مشابهة

Quản trị nhân sự
بواسطة: Vũ, Việt Hằng
منشور في: (1994)

Phương pháp sử dụng nguồn nhân lực
بواسطة: Trần, Minh Nhật
منشور في: (2009)

Human Resource Management
بواسطة: William P. Anthony
منشور في: (2006)

Human resource management international perspectives
بواسطة: Schuler, Randall S.
منشور في: (2006)

トヨタの人材戦略 : 「創造」「挑戦」「勇気」を生み出す現場OJT
بواسطة: 森野辺栄次郎（もりのべ　えいじろう）
منشور في: (1989)

Human resource management applications
بواسطة: Nkomo, Stella M.

Đi tìm một đường lối hữu hiệu sử dụng nhân viên [ của Chính phủ Việt Nam Cộng Hòa ]
بواسطة: Phan Đình Tịnh
منشور في: (1969)

Quản trị nhân sự =
بواسطة: Nguyễn, Hữu Thân
منشور في: (2006)

Quản trị nhân sự
بواسطة: Trường Đại học Kinh tế Tp. HCM.
منشور في: (1992)

Quản trị nhân sự
بواسطة: Nguyễn Hữu Thân
منشور في: (1998)

Quản trị nhân sự =
بواسطة: Nguyễn, Hữu Thân
منشور في: (2004)

Quản trị nhân sự =
بواسطة: Nguyễn Hữu Thân
منشور في: (2003)

Quản trị nhân sự =
بواسطة: Nguyễn, Hữu Thân
منشور في: (2004)

Quản trị nhân sự
بواسطة: Nguyễn, Thành Hội
منشور في: (1999)

Quản trị nhân sự
بواسطة: Nguyễn, Thanh Hội
منشور في: (2002)

Quản trị nhân sự
بواسطة: Nguyễn, Văn Lê
منشور في: (1997)

Quản trị nhân sự
بواسطة: Nguyễn, Thanh Hội
منشور في: (2002)

Quản trị nguồn nhân lực
بواسطة: Trần, Kim Dung
منشور في: (2000)

Quản trị nguồn nhân lực =
بواسطة: Trần, Kim Dung
منشور في: (2003)

Giáo trình nguồn nhân lực
بواسطة: Nguyễn, Tiệp
منشور في: (2005)

Quản trị nguồn nhân lực =
بواسطة: Trần Kim Dung

Marketing các nguồn nhân lực
بواسطة: Nguyễn, Bách Khoa
منشور في: (2003)

Quản trị nguồn nhân lực =
بواسطة: Trần, Kim Dung
منشور في: (2009)

Marketing các nguồn nhân lực
بواسطة: Nguyễn, Bách Khoa
منشور في: (2003)

Quản trị nguồn nhân lực =
بواسطة: Trần, Kim Dung
منشور في: (2005)

Giáo trình quản trị nhân sự :
بواسطة: Phạm, Thế Tri
منشور في: (1997)

Quản trị nhân sự tổng thể :
بواسطة: Hilb, Martin
منشور في: (2003)

Giữ chân nhân viên cách nào?
بواسطة: Vương, Minh Kiệt
منشور في: (2005)

Làm sao khích lệ nhân viên :
بواسطة: Bruce, Anne
منشور في: (2004)

Quản trị nhân sự tổng thể
بواسطة: Hilb, Martin
منشور في: (2003)

Quản trị nhân sự tổng thể :
بواسطة: Hilb, Martin
منشور في: (2003)

Những biện pháp lưu giữ nhân tài
بواسطة: Trọng Kiên
منشور في: (2006)

Những biện pháp lưu giữ nhân tài
بواسطة: Trọng Kiên
منشور في: (2006)

Tìm kiếm nhân tài trong 1 phút :
منشور في: (2005)

Giữ chân nhân viên bằng cách nào?
بواسطة: Vương, Minh Kiệt
منشور في: (2005)

Tìm kiếm nhân tài trong 1 phút :
منشور في: (2005)

Nhân sự: Chìa khoá của sự thành công
بواسطة: Matsushita Konosuke
منشور في: (2000)

Quản trị nguồn nhân lực = Human resourrce management
بواسطة: Trần Kim Dung
منشور في: (1998)

Phương pháp và kỹ năng quản lý nhân sự
منشور في: (2004)

Quản lý và phát triển nguồn nhân lực xã hội
بواسطة: Bùi, Văn Nhơn
منشور في: (2006)