Quản lý nhân sự

Trình bày những kinh nghiệm và kiến thức quan trọng để trở thành nhà quản lí thành công cụ thể như sau: sắp xếp công việc phù hợp với năng lực của nhân viên xây dựng văn hoá doanh nghiệp, khen thưởng, kỉ luật công bằng, bí quyết giữ ch...

Deskribapen osoa

Gorde:

Xehetasun bibliografikoak
Egile nagusia:	Đình Phúc
Formatua:	Liburua
Hizkuntza:	Undetermined
Argitaratua:	Hà Nội Tài chính 2014
Gaiak:	Quản lý nhân sự,Personnel management
Etiketak:	Etiketa erantsi Etiketarik gabe, Izan zaitez lehena erregistro honi etiketa jartzen!

Thư viện lưu trữ:	Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ


LEADER	01004nam a2200205Ia 4500
001	CTU_202723
008	210402s9999 xx 000 0 und d
020			\|c 86000
082			\|a 658.3
082			\|b Đ312
100			\|a Đình Phúc
245		0	\|a Quản lý nhân sự
245		0	\|c Đình Phúc, Khánh Linh
260			\|a Hà Nội
260			\|b Tài chính
260			\|c 2014
520			\|a Trình bày những kinh nghiệm và kiến thức quan trọng để trở thành nhà quản lí thành công cụ thể như sau: sắp xếp công việc phù hợp với năng lực của nhân viên xây dựng văn hoá doanh nghiệp, khen thưởng, kỉ luật công bằng, bí quyết giữ chân nhân viên giỏi, có chiến lược đào tạo con người...
650			\|a Quản lý nhân sự,Personnel management
904			\|i Nguyên
980			\|a Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ

Quản lý nhân sự

Antzeko izenburuak