Phân tích phản ứng của nhân viên trong điều kiện không chắc chắn về việc làm ở các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại tỉnh Trà Vinh : Luận văn thạc sĩ ngành Quản trị Kinh doanh

Nội dung luận văn giới thiệu cơ sở lý luận và phương pháp nghiên cứu. Phân tích phản ứng của nhân viên trong điều kiện không chắc chắn về việc làm ở các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại tỉnh Trà Vinh. Kết luận và kiến nghị nâng cao hiệu q...

وصف كامل

محفوظ في:

التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي:	Huỳnh, Thanh Tuấn
التنسيق:	كتاب
اللغة:	Undetermined
منشور في:	Cần Thơ Trường Đại học Cần Thơ 2018
الموضوعات:	Personnel management,Quản trị nhân sự
الوسوم:	إضافة وسم لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!

Thư viện lưu trữ:	Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ

Phân tích phản ứng của nhân viên trong điều kiện không chắc chắn về việc làm ở các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại tỉnh Trà Vinh : Luận văn thạc sĩ ngành Quản trị Kinh doanh

مواد مشابهة