Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên lễ tân khách sạn tại thành phố Cần Thơ : Luận văn thạc sĩ ngành: Quản trị Kinh doanh
Nội dung luận văn giới thiệu cơ sở lý luận và phương pháp nghiên cứu. Phân tích thực trạng hoạt động lĩnh vực khách sạn tại thành phố Cần Thơ. Phân tích sự gắn bó công việc và các nhân tố ảnh hưởng trong lĩnh vực khách sạn. Giải phá...
সংরক্ষণ করুন:
| প্রধান লেখক: | Nguyễn, Mai Uyên |
|---|---|
| বিন্যাস: | গ্রন্থ |
| ভাষা: | Undetermined |
| প্রকাশিত: |
Cần Thơ
Trường Đại học Cần Thơ
2018
|
| বিষয়গুলি: | |
| ট্যাগগুলো: |
ট্যাগ যুক্ত করুন
কোনো ট্যাগ নেই, প্রথমজন হিসাবে ট্যাগ করুন!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ |
|---|
অনুরূপ উপাদানগুলি
-
Phân tích ảnh hưởng của việc thực hiện trách nhiệm xã hội đến niềm tin và cam kết gắn bó của nhân viên khách sạn tại thành phố Cần Thơ :
অনুযায়ী: Nguyễn, Thị Thoại An
প্রকাশিত: (2020) -
101 + ý tưởng khích lệ đội ngũ nhân viên
অনুযায়ী: Thu Hà
প্রকাশিত: (2012) -
12 phương pháp khích lệ nhân viên - Tiền không làm được
অনুযায়ী: Tịch, Tông Long
প্রকাশিত: (2015) -
Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên được đào tạo ở nước ngoài làm việc tại thành phố Cần Thơ :
অনুযায়ী: Hà, Thị Hồng Thủy
প্রকাশিত: (2018) -
Harvard business review on the persuasive leader
প্রকাশিত: (2008)