Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó của nhân viên lễ tân khách sạn tại thành phố Cần Thơ : Luận văn thạc sĩ ngành: Quản trị Kinh doanh
Nội dung luận văn giới thiệu cơ sở lý luận và phương pháp nghiên cứu. Phân tích thực trạng hoạt động lĩnh vực khách sạn tại thành phố Cần Thơ. Phân tích sự gắn bó công việc và các nhân tố ảnh hưởng trong lĩnh vực khách sạn. Giải phá...
Αποθηκεύτηκε σε:
| Κύριος συγγραφέας: | Nguyễn, Mai Uyên |
|---|---|
| Μορφή: | Βιβλίο |
| Γλώσσα: | Undetermined |
| Έκδοση: |
Cần Thơ
Trường Đại học Cần Thơ
2018
|
| Θέματα: | |
| Ετικέτες: |
Προσθήκη ετικέτας
Δεν υπάρχουν, Καταχωρήστε ετικέτα πρώτοι!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ |
|---|
Παρόμοια τεκμήρια
-
Phân tích ảnh hưởng của việc thực hiện trách nhiệm xã hội đến niềm tin và cam kết gắn bó của nhân viên khách sạn tại thành phố Cần Thơ :
ανά: Nguyễn, Thị Thoại An
Έκδοση: (2020) -
101 + ý tưởng khích lệ đội ngũ nhân viên
ανά: Thu Hà
Έκδοση: (2012) -
12 phương pháp khích lệ nhân viên - Tiền không làm được
ανά: Tịch, Tông Long
Έκδοση: (2015) -
Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên được đào tạo ở nước ngoài làm việc tại thành phố Cần Thơ :
ανά: Hà, Thị Hồng Thủy
Έκδοση: (2018) -
Harvard business review on the persuasive leader
Έκδοση: (2008)