Phát triển nguồn nhân lực cho đội ngũ cán bộ, công chức cấp thị xã Bến Cát
Chuyên ngành: Quản trị Kinh Doanh; Mã số: 83.40.10.1; Ý kiến về việc sao chép tài liệu: đồng ý sao chép 50%; Ý kiến về việc chuyển dạng tài liệu ( từ giấy sang điện tử): đồng ý; TM tài liệu tham khảo sau phần kết luận; Luận văn Thạc sĩ Qua...
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Nguyễn, Thị Kim Ngân |
---|---|
Tác giả khác: | Nguyễn Thanh Vũ |
Định dạng: | Sách |
Ngôn ngữ: | Undetermined |
Được phát hành: |
Bình Dương
2018
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | http://lrc.tdmu.edu.vn/opac/search/detail.asp?aID=2&ID=36070 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Thủ Dầu Một |
---|
Những quyển sách tương tự
Những quyển sách tương tự
-
Các yếu tố ảnh hưởng đến lòng trung thành của khách hàng đối với dịch vụ mạng di động vinaphone tại thành phố Thủ Dầu Một
Bỡi: Phạm, Cẩm Tú
Được phát hành: (2018) -
Khảo sát, đánh giá nguồn thải và chất lượng nước lưu vực sông Thị Tính đoạn chảy qua thị xã bến Cát tỉnh Bình Dương
Bỡi: Trần, Thị Kim Phượng
Được phát hành: (2017) -
Quản lý hoạt động của tổ chuyên môn ở các trường THCS thị xã Bến Cát, tỉnh Bình Dương
Bỡi: Phạm, Văn Miếng -
Thực trạng quản lý nguồn nhân lực tham gia công tác giáo dục hướng nghiệp cho học sinh Trung học phổ thông tại thị xã Bến Cát tỉnh Bình Dương
Bỡi: Nguyễn, Tấn Phát
Được phát hành: (2019) -
Khảo sát hiện trạng và đề xuất giải pháp phân loại chất thải rắn sinh hoạt tại nguồn cho các hộ gia đình trên địa bàn phường Thới Hòa, thị xã Bến Cát, tỉnh Bình Dương
Bỡi: Phan, Thị Thu Hà
Được phát hành: (2017)