The what the organization of the future looks like and how it delivers value to customers
The book contains real case examples that show how major international corporations (and one federal agency) have used Ostroff's concepts to meet their competitive goals. For instance, we see how Ford Motor Company's Customer Service Division turned to the horizontal organization to meet a...
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Ostroff, Frank |
---|---|
Tác giả khác: | Frank Ostroff |
Ngôn ngữ: | Undetermined English |
Được phát hành: |
New York
Oxford University Press
1999
|
Những chủ đề: | |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Trà Vinh |
---|
Những quyển sách tương tự
-
The Pfeiffer book of successful team-building tools :
Được phát hành: (2008) -
6 habits of highly effective teams
Bỡi: Kohn, Stephen E.
Được phát hành: (2007) -
Building high-performance teams
Bỡi: DuFrene, Debbie D.
Được phát hành: (2008) -
Becoming a team
Bỡi: Herrenkohl, Roy C.
Được phát hành: (2007) -
Building high-performance teams
Bỡi: DuFrene, Debbie D.
Được phát hành: (2005)