Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ tại thị xã Ngã Bảy, tỉnh Hậu Giang

Mục tiêu nghiên cứu của luận văn là đánh giá nghiêm túc về thực trạng công tác đào tạo, sử dụng nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ về số lượng lẫn chất lượng trong phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh Hậu Giang nói chung và thị xã Ngã Bảy nói riêng. Từ đó đề xuất một số giải pháp khả thi và thiết...

Mô tả đầy đủ

Đã lưu trong:
Chi tiết về thư mục
Tác giả chính: Nguyễn Thị Tuyết Đông
Tác giả khác: PGS. TS. Phước Minh Hiệp
Ngôn ngữ:vie
Được phát hành: Trường Đại học Trà Vinh 2018
Truy cập trực tuyến:https://opac.tvu.edu.vn/pages/opac/wpid-detailbib-id-27534.html
Các nhãn: Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
Thư viện lưu trữ: Trung tâm Học liệu – Phát triển Dạy và Học, Trường Đại học Trà Vinh
id https:--opac.tvu.edu.vn:9090-api-oai:27534
record_format dspace
spelling https:--opac.tvu.edu.vn:9090-api-oai:275342018-08-28T03:33:50Z Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ tại thị xã Ngã Bảy, tỉnh Hậu Giang Nguyễn Thị Tuyết Đông Mục tiêu nghiên cứu của luận văn là đánh giá nghiêm túc về thực trạng công tác đào tạo, sử dụng nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ về số lượng lẫn chất lượng trong phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh Hậu Giang nói chung và thị xã Ngã Bảy nói riêng. Từ đó đề xuất một số giải pháp khả thi và thiết thực nhằm hoàn thiện công tác đạo tạo và phát triển nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ của thị xã cho thời gian tới. Mục tiêu cụ thể: - Phân tích, đánh giá thực trạng nguồn nhân lực về số lượng, trình độ và cơ cấu cũng như công tác phát triển nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ của Ngã Bảy trong giai đoạn 2011 – 2016, để thấy kết quả đạt được, những hạn chế và nguyên nhân của nó; - Đề xuất các giải pháp, góp phần nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ của Ngã Bảy. Trường Đại học Trà Vinh PGS. TS. Phước Minh Hiệp 2018-08-28T03:33:50Z pdf https://opac.tvu.edu.vn/pages/opac/wpid-detailbib-id-27534.html vie
institution Trung tâm Học liệu – Phát triển Dạy và Học, Trường Đại học Trà Vinh
collection Thư viện số
language vie
description Mục tiêu nghiên cứu của luận văn là đánh giá nghiêm túc về thực trạng công tác đào tạo, sử dụng nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ về số lượng lẫn chất lượng trong phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh Hậu Giang nói chung và thị xã Ngã Bảy nói riêng. Từ đó đề xuất một số giải pháp khả thi và thiết thực nhằm hoàn thiện công tác đạo tạo và phát triển nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ của thị xã cho thời gian tới. Mục tiêu cụ thể: - Phân tích, đánh giá thực trạng nguồn nhân lực về số lượng, trình độ và cơ cấu cũng như công tác phát triển nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ của Ngã Bảy trong giai đoạn 2011 – 2016, để thấy kết quả đạt được, những hạn chế và nguyên nhân của nó; - Đề xuất các giải pháp, góp phần nâng cao hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ của Ngã Bảy.
author2 PGS. TS. Phước Minh Hiệp
author_facet PGS. TS. Phước Minh Hiệp
Nguyễn Thị Tuyết Đông
author Nguyễn Thị Tuyết Đông
spellingShingle Nguyễn Thị Tuyết Đông
Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ tại thị xã Ngã Bảy, tỉnh Hậu Giang
author_sort Nguyễn Thị Tuyết Đông
title Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ tại thị xã Ngã Bảy, tỉnh Hậu Giang
title_short Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ tại thị xã Ngã Bảy, tỉnh Hậu Giang
title_full Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ tại thị xã Ngã Bảy, tỉnh Hậu Giang
title_fullStr Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ tại thị xã Ngã Bảy, tỉnh Hậu Giang
title_full_unstemmed Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ tại thị xã Ngã Bảy, tỉnh Hậu Giang
title_sort đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cán bộ trẻ, cán bộ nữ tại thị xã ngã bảy, tỉnh hậu giang
publisher Trường Đại học Trà Vinh
publishDate 2018
url https://opac.tvu.edu.vn/pages/opac/wpid-detailbib-id-27534.html
_version_ 1812602956822872064