Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết với tổ chức của nhân viên các khách sạn 4 – 5 sao tại thành phố Đà Lạt
محفوظ في:
المؤلف الرئيسي: | Lê, Như Thắng Lợi |
---|---|
مؤلفون آخرون: | Nguyễn, Văn Tuấn |
التنسيق: | أطروحة |
اللغة: | Vietnamese |
منشور في: |
Trường Đại học Đà Lạt
2022
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | https://scholar.dlu.edu.vn/thuvienso/handle/DLU123456789/113310 |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
Thư viện lưu trữ: | Thư viện Trường Đại học Đà Lạt |
---|
مواد مشابهة
-
Nâng cao chất lượng dịch vụ bổ sung tại các khách sạn 4 sao trên địa bàn thành phố Đà Lạt
بواسطة: Phan, Thị Nhật Tân
منشور في: (2022) -
Các yếu tố ảnh hưởng đến phát triển nguồn nhân lực (nghiên cứu trường hợp khách sạn cao cấp tại Đà Lạt)
بواسطة: Tôn, Thất Quang Minh
منشور في: (2022) -
Nghiên cứu tác động của trách nhiệm xã hội đến lòng trung thành của khách hàng – một nghiên cứu tại khách sạn Dalat Palace
بواسطة: Phạm, Ngọc Uyên Thao
منشور في: (2024) -
Đánh giá chất lượng dịch vụ tại chuỗi khách sạn TTC tại Đà Lạt
بواسطة: Trần, Thị Thu Hiền
منشور في: (2021) -
Nghiên cứu sự ảnh hưởng của căng thẳng nơi làm việc và cảm xúc lao động đến định hướng khách hàng: Một nghiên cứu tại khách sạn trên địa bàn thành phố Đà Lạt
بواسطة: Nguyễn, Thị Linh
منشور في: (2023)