Đánh giá sự thỏa mãn công việc của nhân viên tại các chi nhánh ngân hàng Thương mại Cổ phần Phương Tây ở Đồng bằng sông Cửu Long :

QR kȏd

Đánh giá sự thỏa mãn công việc của nhân viên tại các chi nhánh ngân hàng Thương mại Cổ phần Phương Tây ở Đồng bằng sông Cửu Long : Luân văn tốt nghiệp cao học . Ngành Quản trị kinh doanh

Đánh giá thực trạng sự thỏa mãn công việc của nhân viên tại các chi nhánh Ngân hàng TMCP Phương Tây ở ĐBSCL ; Phân tích các nhân tố ảnh hưởng tới sự thỏa mãn công việc của nhân viên tại các chi nhánh Ngân hàng và đề xuất một số giải pháp...

Spremljeno u:

Bibliografski detalji
Glavni autor:	Trần, Ngọc Huyền Trân
Format:	Knjiga
Jezik:	Undetermined
Izdano:	Cần Thơ Đại học Cần Thơ 2013
Teme:	Quản trị nguồn nhân lực,Human resource management
Oznake:	Dodaj oznaku Bez oznaka, Budi prvi tko označuje ovaj zapis!

Thư viện lưu trữ:	Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ

Similar Items

Phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn công việc của nhân viên tín dụng tại ngân hàng nông nghiệp và phát triển nông thôn Việt Nam
od: Võ, Trần Minh Khanh
Izdano: (2018)

Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn công việc của nhân viên trong hệ thống Ngân hàng phát triển Việt Nam - khu vực đồng bằng sông Cửu Long
od: Lê, Hoàng Nam
Izdano: (2015)

Hoàn thiện công tác quản trị đội ngũ bán hàng kênh truyền thống tại chi nhánh Công ty Cổ phần Sữa Việt Nam tại Cần Thơ :
od: Nguyễn, Thị Thanh Hương
Izdano: (2019)

Nghiên cứu ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo chuyển biến đến sự thỏa mãn trong công việc và lòng trung thành của nhân viên văn phòng ở các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Cần Thơ :
od: Lê, Nguyễn Viễn Vinh
Izdano: (2017)

Quản trị nhân lực :
od: Nguyễn, Quốc Khánh
Izdano: (2010)

Giải pháp hoàn thiện công tác quản trị đội ngũ bán hàng tại công ty cổ phần dầu thực vật Tường An chi nhánh miền tây :
od: Đoàn, Vinh Thăng
Izdano: (2014)

Giải pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại hệ thống ngân hàng thương mại cổ phần xuất nhập khẩu Việt Nam khu vực đồng bằng sông Cửu Long :
od: Trương, Anh Ngọc
Izdano: (2014)

New forms of work organisation :
Izdano: (1979)

Recruitment, Development, and Retention of Information Professionals
od: Pankl, Elisabeth
Izdano: (2012)

Sustainable Human Resource Management
od: Ehnert, Ina
Izdano: (2012)

Handbook of Hospitality Human Resources Management
od: Tesone
Izdano: (2012)

Handbook of Research on Etransformation and Human Resources Management Technologies
od: Bondarouk, Tanya
Izdano: (2012)

Managing Human Resources: Personnel Management in Transition
od: Bach, Stephen
Izdano: (2012)

Employee Engagement
od: Federman, Brad
Izdano: (2012)

Customer Service Intelligence: Perspectives for human resources and training
od: Wagen, Linn Van Der
Izdano: (2012)

Managing a Global Workforce
od: Vance
Izdano: (2012)

Proving the Value of HR: How and Why to Measure ROI
od: Phillips, Jack J.
Izdano: (2012)

Handbook of Research in International Human Resource Management
od: Harris
Izdano: (2012)

Human Resource Management: A Critical Approach
od: Collings, David G.
Izdano: (2012)

Human Resource Management in Consulting Firms
od: Domsch
Izdano: (2012)

Human Resources In Healthcare
od: Fried, Bruce J., i dr.
Izdano: (2012)

The Praeger Handbook of Human Resource Management
od: Gilley, Ann, i dr.
Izdano: (2012)

Building a Human Resource Management System
od: Phan, Van Khai
Izdano: (2025)

A Handbook of Human Resource Management Practice (10th Edition)
od: Michael, Armstrong
Izdano: (2024)

Expatriate Management. 1st ed. 2017
od: Bader, Benjamin, i dr.
Izdano: (2020)

Building a Human Resource Management System
od: Truong, Duc Thang
Izdano: (2025)

Fundamentals of Human Resource Management /
od: A. Noe Raymond
Izdano: (2007)

Managing Human Resources /
od: F. Cascio Wayne
Izdano: (2010)

Employee Engagement in Contemporary Organizations
od: Turner, Paul
Izdano: (2020)

Giải quyết việc làm cho lao động nông nghiệp trong quá trình đô thị hóa
od: Nguyễn, Thị Thơm
Izdano: (2009)

Human resource development for effective organizations
od: Lim, Ghee Soon
Izdano: (2013)

Đánh giá sự hài lòng của người lao động có trình độ cao đang làm việc tại tỉnh Hậu Giang :
od: Nguyễn, Hùng Vĩ
Izdano: (2014)

Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Ngân hàng Thương mại cổ phần Bưu điện Liên Việt - chi nhánh Trà Vinh
od: Trần, Thanh Trà
Izdano: (2019)

The Potential of Massive Open Online Courses in the Context of Corporate Training and Development. 1st ed. 2017
od: Sillak-Riesinger, Bianca
Izdano: (2020)

The Flow of Organizational Culture
od: MacQueen, Jim
Izdano: (2020)

Signaling Family Firm Identity. 1st ed. 2018
od: Wolf, Sandra
Izdano: (2020)

Global Perspectives on Workers' and Labour Organizations
od: Atzeni, Maurizio, i dr.
Izdano: (2020)

Strategic Human Resource Management and Employment Relations
od: Malik, Ashish
Izdano: (2020)

Đánh giá mức độ thỏa mãn công việc của nhân viên trường cao đẳng y tế Trà Vinh
od: Lê, Thị Vân
Izdano: (2016)

Positive Management: Increasing Employee Productivity
od: Walters, Jack H
Izdano: (2012)