Giải pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại hệ thống ngân hàng thương mại cổ phần xuất nhập khẩu Việt Nam khu vực đồng bằng sông Cửu Long : Luận văn tốt nghiệp Cao học. Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
Đề tài tìm hiểu về thực trạng tình hình hoạt động và nhân sự của Eximbank trong 3 năm 2011-2013, phân tích hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực của Eximbank qua các chỉ tiêu về năng suất lao động, chi phí nhân công và mức độ thỏa mãn của nhân viê...
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | |
---|---|
Định dạng: | Sách |
Ngôn ngữ: | Undetermined |
Được phát hành: |
Cần Thơ
Trường Đại học Cần Thơ
2014
|
Những chủ đề: | |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ |
---|
LEADER | 01342nam a2200217Ia 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | CTU_196032 | ||
008 | 210402s9999 xx 000 0 und d | ||
082 | |a 658.3 | ||
082 | |b Ng419 | ||
088 | |a 60340102 | ||
100 | |a Trương, Anh Ngọc | ||
245 | 0 | |a Giải pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại hệ thống ngân hàng thương mại cổ phần xuất nhập khẩu Việt Nam khu vực đồng bằng sông Cửu Long : | |
245 | 0 | |b Luận văn tốt nghiệp Cao học. Chuyên ngành Quản trị kinh doanh | |
245 | 0 | |c Trương Anh Ngọc ; Quan Minh Nhựt (Cán bộ hướng dẫn) | |
260 | |a Cần Thơ | ||
260 | |b Trường Đại học Cần Thơ | ||
260 | |c 2014 | ||
520 | |a Đề tài tìm hiểu về thực trạng tình hình hoạt động và nhân sự của Eximbank trong 3 năm 2011-2013, phân tích hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực của Eximbank qua các chỉ tiêu về năng suất lao động, chi phí nhân công và mức độ thỏa mãn của nhân viên ngân hàng. | ||
650 | |a Quản trị nhân sự,Human resources management | ||
910 | |a Hải | ||
980 | |a Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ |