Nghiên cứu mối quan hệ giữa Stress công việc và xu hướng nhảy việc của nhân viên ngân hàng tại đồng bằng sông Cửu Long : Luận văn tốt nghiệp cao học. Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
Nghiên cứu đánh giá thực trạng stress công việc đối với nhân viên ngân hàng tại các ngân hàng thương mại trên địa bàn ĐBSCL, xác định được các yếu tố gây ra sterss công việc của nhân viên, xác định được mối quan hệ giữa stress công việc, ke...
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | Lê, Thị Hiền Trang |
|---|---|
| التنسيق: | كتاب |
| اللغة: | Undetermined |
| منشور في: |
Cần Thơ
Trường Đại học Cần Thơ
2016
|
| الموضوعات: | |
| الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
| Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Cần Thơ |
|---|
مواد مشابهة
-
Phân tích ảnh hưởng của chất lượng cuộc sống công việc và stress công việc đến kết quả thực hiện công việc của nhân viên bán hàng tại Cần Thơ :
بواسطة: Cao, Phương Anh
منشور في: (2016) -
Nguyên tắc sống và làm việc của Powell :
بواسطة: Harari, Oren
منشور في: (2004) -
400 qui tắc quản lý người và việc
بواسطة: Lý, Vĩ
منشور في: (2004) -
Bí quyết truyền cảm hứng làm việc cho cấp dưới
بواسطة: Anne Bruce
منشور في: (2003) -
Đánh giá hiệu quả làm việc phát triển năng lực nhân viên
بواسطة: Allenby, Alison
منشور في: (2004)