Quản lý hiệu suất làm việc của nhân viên Performance management
Trình bày các phương pháp đánh giá và cải thiện hiệu suất làm việc của nhân viên như: thiết lập mục tiêu; Theo dõi kiểm tra hiệu suất làm việc; Đánh giá hiệu suất và phát triển nhân viên; Động viên khích lệ nhân viên
Đã lưu trong:
Tác giả khác: | Trần Thị Bích Nga; Phạm Ngọc Sáu ; Nguyễn Quốc Việt |
---|---|
Ngôn ngữ: | Undetermined |
Được phát hành: |
Tp. Hồ Chí Minh
Tổng hợp Tp. Hồ Chí Minh
2006
|
Những chủ đề: | |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thư viện lưu trữ: | Trung tâm Học liệu Trường Đại học Trà Vinh |
---|
Những quyển sách tương tự
-
Phương pháp quản lý hiệu suất công việc
Bỡi: Bacal, Robert
Được phát hành: (2008) -
Quản lý hiệu suất và khả năng áp dụng tại Việt Nam /
Bỡi: Ngô Đức Anh -
Quản lý hiệu suất làm việc của nhân viên = Performance management /
Được phát hành: (2006) -
Quản lý hiệu suất làm việc của nhân viên = Performance management /
Được phát hành: (2006) -
Đánh giá năng lực nhân viên = Appraising staff /
Bỡi: Langdon, Ken
Được phát hành: (2004)