Performance management : perspectives on employee performance /

What is performance management? The organizational context I, II. Individual performance I, II III. Reviewing and supporting performance. Rewarding performance. Developing and designing performance management. Implementing and managing performance management.

Gardado en:
Detalles Bibliográficos
Autor Principal: Williams, Richard S.
Formato: Libro
Idioma:English
Publicado: London ; Melbourne : International Thomson Business Press, 1998.
Những chủ đề:
Các nhãn: Engadir etiqueta
Sen Etiquetas, Sexa o primeiro en etiquetar este rexistro!
Thư viện lưu trữ: Mạng thư viện Đại học Đà Nẵng